"القطاع الخيري هو نظام بيئي:. شبكة من الجهات الفاعلة المترابطة . ومتغيرة بشكل لا نهائي . وتسعى باستمرار لبناء شيء أكبر من مجموع أجزائها". كما ورد في مقدمة 11 اتجاهًا في العمل الخيري لعام 2023 . والتي تم إصدارها في وقت سابق من هذا الشهر.

تركز القضايا التي يغطيها التقرير هذا العام على كيفية تأثير القوى المنتشرة عبر النظم البيئية على مستوى المنظمات الفردية. المساءلة العامة وقرارات الاستثمار والقيادة الموزعة. - هذه أسئلة يجب على كل شخص وكل شراكة الإجابة عنها بنفسها.

كما يتم تنظيم العمل الخيري وإعادة تنظيمه. التعاونيات التمويلية والعمالة النقابية وهياكل الحوكمة الجديدة. - تتخذ الجهات الفاعلة الفردية خطوات . وتجتمع معًا لإحداث تغيير على نطاق أوسع. مع اكتساب الأفكار والأساليب الاهتمام ، فإنها تقدم المزيد من الديناميكية للبيئة.

الاتجاهات الـ 11 هي:.

ظهور التمويل التعاوني.
إعادة التفكير في ماهية بناء القدرات.
تحول العمل الخيري عند الكوارث.
المنافذ الإخبارية الربحية التي تستكشف النماذج غير الهادفة للربح.
نماذج هيكلية تنظيمية جديدة أطاحت بهرم الموظفين.
يولي صانعو السياسة اهتمامًا متزايدًا لنقل المزيد من الأموال. بشكل أسرع ستؤثر ردود الفعل العنيفة بشأن البيئة والمجتمع والحوكمة. على الأعمال الخيرية وتؤثر على الاستثمار.
هل سيستمر العمل الخيري في التركيز على المساواة العرقية؟
ينتقل الموظفون غير الربحيون إلى النقابات.
إن تأخيرات IRS وغيرها من العوائق أمام البيانات تعني مخاطر حقيقية للمنظمات غير الربحية.
يحاسب الجمهور المنظمات غير الربحية على عيش رسالتها وقيمها